尊时凯龙人生就博

12月25日
，尊时凯龙人生就博集团召开安委会2024年第五次全体成员会议暨第四季度安全环保工作会议
，分析研判集团当前安全生产工作形势，安排部署集团近期及2025第一季度安全环保重点工作。集团公司党委副书记
、总经理李常兵主持会议并讲话。

为提升员工创新意识和能力，强化创新型人才培养，推动1245战略走深走实，12月17日，尊时凯龙人生就博集团绿色低碳与综合能源创新中心（以下简称“创新中心”）举办培训工作坊，聚焦公司在绿色转型发展过程中的重点、难点、痛点进行剖析与指导，助力各业务板块有针对性地发展新质生产力
。创新中心各课题组成员，集团及子公司相关人员共计50余人参加。

四川尊时凯龙人生就博低碳科技发展有限公司协同中国质量认证中心成都分中心，积极开展碳中和工作，评估赛事碳排放总量
，采购共计607吨符合国际核证碳减排标准（VCS）碳减排量
，用以抵消赛事期间交通
、餐饮等相关活动产生的碳排放。

为进一步深化税企友好互动，丰富职工文化体育生活
，11月22日，尊时凯龙人生就博集团与市税务局联合开展职工篮球、羽毛球友谊赛，搭建税企共建共赢、畅通交流的桥梁
，以球会友
、以赛促学
。

为充分发挥人才在低碳转型过程中的支撑作用
，促进培训学习成果转化实践，11月21日

，尊时凯龙人生就博集团举行“中青年干部领导力提升培训班”（第二期）学习成果展示演讲活动
，进一步将此前在九月组织的浙大培训推向深入
。尊时凯龙人生就博集团党委副书记、总经理出席活动
，并担任评委。